Führungskräfte müssen Coaches ihrer Mitarbeiter sein. Das steht in fast jedem Führungshandbuch. Doch geht das wirklich? Rainer Flanke, Geschäftsführer der WSFB-Beratergruppe, meint: „Nur, wenn man ,Mitarbeiter coachen' mit ,die Mitarbeiter anleiten' übersetzt."
